Številni domovi za starejše so namreč zaradi pomanjkanja delavcev zmanjšali namestitvene zmogljivosti, večletno zaostrovanje kadrovskih razmer pa bo že v tem mesecu socialnovarstvene zavode prisililo, da bodo zelo omejili ali povsem ustavili sprejeme novih stanovalcev.
Kadrovske težave se zaostrujejo po vsej državi, ker domovi za starejše kljub ponavljanju razpisov ne morejo dobiti delavcev, ki so nujni za njihovo delovanje. Zato je ključno, da se spremembe implementirajo na nivoju celotne države.
Posamezni domovi so že sedaj prisiljeni zapirati bivalne enote oziroma oddelke, kmalu bodo prisiljeni tudi radikalno omejiti ali popolnoma ustaviti sprejeme novih stanovalcev, kljub dolgim čakalnim vrstam.
Že pred časom smo poročali o hudem manku zdravnikov za oskrbo varovancev domov za starejše, ki so morali zdravstvene storitve poiskati kar na urgenci.
V domu pa se lahko pohvalijo z novo pridobitvijo certifikatom ”Družini prijazno podjetje”, ki ga podeljuje Ekvilib Inštitut v sodelovanju z Ministrstvom za delo, družino in socialne zadeve Republike Slovenije.
